mosescode.ru
Юридическая помощь - бесплатная консультация
Бесплатная консультация по телефонам*
Москва и область
+7 499 110-35-21
Ежедневно с 9.00 до 23.00
Санкт-Петербург и область
+7 812 334-11-75
Ежедневно с 9.00 до 23.00
Главная - Статьи - Объяснительная записка об ошибке при пересчете денег образец

Объяснительная записка об ошибке при пересчете денег образец


объяснительная записка об ошибке при пересчете денег образец

Наверное у нашего окружного бюджета свои требования…но остатков бюджетных средств на первое января не допускают. У окружного бюджета могут быть действительно свои правила, но если Вы не из дотационного региона, и Вам не досталась «участь» «осваивать» остатки доходов бюджета, поступившие после его окончания, еще не значит, что это так у всех.All rights reserved. Перевод: zCarot Powered by vBulletin® Version 4.2.1 Copyright © 2018 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved.

Объяснительная по недостаче товара

Благодаря объяснительной записке становится возможным выяснение всех обстоятельств, из-за которых был совершен проступок, какова вина непосредственно сотрудника. В то же время, работник может отказаться писать объяснительную. Особенно если она подтвердит его вину, прямо или косвенно.


Пересчитают ли нам сумму по новому постановлению или нет?

В отчете по кадрам допущена ошибка, работник уволен по соглашению сторон, в отчете указано ошибочно что уволен за прогулы. Необходимо написать объяснение.

  1. Здравствуйте, Маргарита. На вашу почту отправлен возможный образец объяснительной.

Добрый вечер! Как мне написать объяснительную записку, если я вводила контрагента и не внесла ИНН?

  1. Здравствуйте, Алина.
    Объясните свою ошибку загруженностью в работе, усталостью (конец рабочего дня). Возможно, вас кто-то отвлекал. Если недавно работаете, объясните, что еще учитесь. Если ни одна из причин не подходит, пишите честно — были невнимательны.

Объяснительная записка об ошибке при пересчете денег образец

А причиной такой ошибки может быть то, что сотрудница, в обязанности которой и входило оформление бумаг на отгрузку товара, ушла в отпуск, а свои обязанности переложила на виновного бухгалтера, который не имел должного опыта работы в данной сфере.

Объяснительная записка об ошибке в работе

В любом варианте, уволить сразу никто не посмеет, статья 193 ТК разрешает принимать такое решение только по итогам рассмотрения объяснительной об ошибке в работе. Тот же порядок предусмотрен при разбирательстве в степени виновности и размерах нанесенного поведением работника ущерба, ст. 247 ТК.

Важноimportant
Позвоните по телефону прямо сейчас:

+7 (499) 490-27-62 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 603-45-17 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

+7 (800) 500-27-29 доб.849 — Другие регионы — ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь и получите ответ за 5 минут.

Это быстро и бесплатно!

Обсуждение: 10 комментариев

  1. Здравствуйте. Мой сын закончил колледж в июне 2016, но отказался от отработки. Нам выставили счет за обучение. 07.12.2016 вышло постановление №998 о порядке начисления за учебу, если отказываешься отрабатывать.


Оплатить счет нам надо до 20 января 2017 года.

Вниманиеattention
Основная рекомендация: вспомнить, найти все оправдывающие обстоятельства и не стесняться их приводить.

Причины ошибки

Рассмотрим частые варианты.

  1. Высокая нагрузка – следствие пика работ, неполного персонала. Объяснение хорошо тем, что переносит ответственность на работодателя. Подходит для некрупного подразделения. Не работает в большом коллективе, работающем в одних условиях (хотя бы формально).

Начальство ревностно охраняет свою непогрешимость в распределении нагрузки. Если нежелательна репутация ленивого склочника – лучше найти другие причины.
  • Мало опыта – работает в случае молодого специалиста.
  • Плохое самочувствие – может служить оправданием.
  • Сам текст записки можно разделить:

    • на фактическую часть – определение ошибки;
    • на объяснительную часть – в этой части работник дает разъяснения о причине допущения ошибки, приводит доводы, факты, которые помогут снять обвинение с работника, или уменьшить ответственность за случившееся.

    Какими могут быть последствия после предъявления объяснительной записки:

    • все претензии сняты ввиду невиновности работника;
    • предупреждение в устной форме;
    • дисциплинарное взыскание.

    К последнему пункту можно отнести выговор, замечание и даже увольнение с занимаемой должности.

    Причины неточностей и ошибок

    Стоит помнить, что ошибки, как правило, совершаются без злого умысла, и причинами могут быть любые сложившиеся ситуации.

    Образец такой записке смотрите здесь.

    Работник не признает вины в ошибке

    В конце объяснительной записки следует честно признать свою ошибку, осознать ее и пообещать больше не допускать.

    Документ подписывается и передается начальству, руководству или в кадровую службу. Документ будет приложен к прочей документации, связанной с неисполнением работником его должностных обязанностей или прочих нарушений. Также предлагаем скачать образец объяснительной о невыполнении должностных обязанностей.

    Ниже можно скачать еще один пример написания документа в формате word бесплатно.

    Правильное оформление

    Образец объяснительной записки об ошибке в работе – скачать word.

    Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

    Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему.

    Объяснительная записка — это письменный документ, который нужен не для обвинения вас в чем-либо, а для получения объяснений по факту случившегося в письменном виде. Если вашей вины в произошедшем нет, то никаких претензий к вам не будет. Опишите кратко ситуацию, укажите даты, время, объясните, почему так произошло.
    Старайтесь не писать лишнего, короткими предложениями сообщайте факты в деловом стиле.

    Здравствуйте. Я работаю в управляющей компании. При предыдущем руководстве было допущено много ошибок, в т.ч. ошибочное внесение многоквартирного дома в реестр лицензирования.

    Также он считает, что виноват разнорабочий Небылицин, так как он в ночь предполагаемой пропажи был в состоянии алкогольного опьянения, о чём генеральному директору было своевременно доложено.Прошу провести внутреннее расследование случившегося. Все документы о недостаче прилагаю. подпись и расшифровка Образец объяснительной по поводу излишек на складе Во время недостачи могут быть обнаружены излишки товара. В этом случае, также нужно писать объяснительную записку, а излишки приходовать, согласно бухгалтерскому учёту. Работник склада, также как и заведующий, должны написать объяснительную записку о том, откуда мог появиться этот излишек. В этой части вы должны изложить несколько причин, почему возникла данная недостача или наоборот появились излишки.Заметьте, что никакой смысловой части с выводами, длинными предложениями быть не должно.

    Следует подобрать такую причину, которая позволит минимизировать возможное наказание и вместе с тем будет максимально приближено к истине. Если причина действительно уважительная, то следует постараться подтвердить ее документально.

    Как правило, действительной причиной оказывается нарушение инструкций, требования и правил, установленных в организации, а также невнимательность и поспешность в исполнении какого-либо действия. Объяснить ошибку в работе можно своим болезненным состоянием, усталостью, загруженностью, исполнением обязанностей других отсутствующих сотрудников.

    Если вина признается

    Образец объяснительной об ошибке в работе бухгалтера, когда бухгалтер признает свою вину, но пытается сгладить ее степень приведен ниже.

    Объяснение ошибки бухгалтера

    Если вина не признается или ее нет

    Иногда вины работника в случившемся нет.

    Объяснительная передает руководству только данные, факты, а вместе с ними вашу позицию. Обязательными реквизитами документа является:

    1. Наименование компании.
    2. ФИО директора, должность.
    3. Должность сотрудника, который пишет объяснительную и его инициалы.
    4. Наименование документа – «Объяснительная записка». Заметьте, после слова «записка» точку не нужно ставить.
    5. Дата составления и подпись.

    Пример объяснительной записки: После того, как объяснительная подписана, вы должны отнести ее своему непосредственному начальнику.

    Он обязан поставить на ней дату приема и регистрационный номер.

    Здесь указывается:

    • наименование работодателя вместе с организационно-правовой формой;
    • должность и инициалы руководителя, которому предназначается документ;
    • затем указывается название документа.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

    Москва и область
    +7 499 110-35-21
    Ежедневно с 9.00 до 23.00
    Санкт-Петербург и область
    +7 812 334-11-75
    Ежедневно с 9.00 до 23.00
    Обсуждения
    Заявления о наступлении страхового случая в сао вск бланк

    Правилах страхования КАСКО» и «Памятке страхователю», которые...

    Комментарьев  0
    Детские пособия за 3 ребенка в 2019 прибавка

    Например, если минимальная сумма пособия по уходу за первым...

    Комментарьев  0
    Процесс приобретения квоты на замену тазобедренного сустава

    Неправильно зафиксированный протез. Переломы кости рядом с...

    Комментарьев  0

    Рубрики

    top